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L’associazione “La Sfera di Pistacchio” nasce il 1 febbraio 2013 come sintesi di diverse personalità al servizio di giovani, bambini e ragazzi del territorio. Brio, determinazione, affiatamento, passione e una buona dose di operatori giovani e qualificati sono il giusto mix che ci accompagna ogni giorno nel nostro lavoro con-e-per i ragazzi.
Perchè “la Sfera di Pistacchio”?
Nei film d’animazione “la sfera” è un oggetto che permette di prevedere il futuro. Noi crediamo fortemente che il futuro dipenda da ciò che creiamo oggi, ecco perché la nostra “sfera” non è di cristallo bensì, un po’ ironicamente, “di pistacchio”. Il pistacchio è un piccolo frutto dal gusto inconfondibile e dal colore insolito, consumato tra amici, attorno ad un tavolo. La nostra simpatica Sfera raccoglie desideri di grandi e bambini, tutto ciò che decidiamo di creare insieme con tanta passione e responsabilità. Questo amico di nome “Pistacchio” ama la semplicità e la condivisione ma al tempo stesso spera di portare nel territorio una ventata di originalità e freschezza!!
I nostri punti forza
“Competenza, costanza, qualità e formazione continua”
Competenza. Il team di Pistacchio è composto da diverse figure provenienti da vari ambiti e settori. Questa diversità è per noi arricchimento perché ci permette di rispondere in maniera corretta e mirata alle diverse richieste; congiuntamente ci consente di proporre una completa offerta formativa ai nostri soci. Non solo gli educatori, gli psicologi, i pedagogisti, gli insegnanti, e i Tutor ma anche i volontari che mettono al servizio le proprie risorse sono una fonte d’arricchimento costante per la nostra realtà.
Costanza: Il nostro team solido e “flessibile”, è capace di adattarsi alle varie proposte (da quelle più informali a quelle più formali) diventando nel tempo un punto di riferimento per molte famiglie.
Qualità: Una Sfera di qualità non può che essere una realtà che usa consapevolmente tempo, spazi e risorse, soprattutto umane e professionali, nel perseguimento di un fine chiaro ed esplicito: quello di offrire proposte educative, culturali e sociali, che garantiscano l’acquisizione di nuove competenze.
Formazione continua: Rivolta a dipendenti, professionisti e volontari mira sia ad un aggiornamento personale e specifico sia alla crescita delle conoscenze e competenze strettamente connessi all’innovazione continua. Vengono effettuati costantemente corsi di aggiornamento, meeting e convegni.
“Giorno dopo giorno con voi e per voi”
